https://hovedstaden.rodekors.dk/
Перейти до змісту (натисніть Enter)
Червоний Хрест Капітал

Жертви, родичі та свідки злочинів чи нещасних випадків часто опиняються самі у гострій та вразливій ситуації. Тут велика зміна відіграє людина, яка має час, спокій та енергію, щоб вислухати.

Консультаційний центр для жертв у столиці шукає відданих волонтерів, які вислухають та підтримають людей, що пережили шокуючий, насильницький або такий, що змінив їхнє життя. Як волонтер-консультант, ви надаватимете постійну підтримку та спілкуватиметеся – телефоном та/або особисто – з людьми, які, серед іншого, пережили:

  • Насильство та жорстоке поводження – фізичне, психічне чи сексуальне
  • Насильство у близьких стосунках, погрози, переслідування та цифрові домагання
  • Злочинність такі як крадіжка зі зломом, пограбування та напад
  • Нещасні випадки та травматичні події, включаючи пожежі та раптову смерть
  • Зловживання в Інтернеті наприклад, крадіжка особистих даних, шантаж або поширення приватних матеріалів без згоди

Консультування жертв є важливим доповненням, яке підтримує людей у ​​подальшому житті після складних подій.

Структура команди, спільноти та зміни

Як волонтер, ви будете частиною:

  • Більша спільнота, що складається приблизно з 40 волонтерів-консультантів
  • Невелика постійна група приблизно з 10 волонтерів, які по черзі працюють у цілодобовому персоналі
  • Графік змінності приблизно кожні 4 тижні, де ви та ваша група допомагаєте покривати консультування протягом цього тижня
  • Спільна нарада після кожного тижня зміни, де команда ділиться досвідом, розмірковує та підтримує одне одного

Ми шукаємо саме тебе, хто:

  • Цікавлюся людьми, бажано психологією.
  • Терплячий, чуйний, стійкий та відповідальний
  • Вміє слухати та спілкуватися з людьми з повагою
  • Мати зрілість та життєвий досвід
  • Мати час та бажання бути частиною цілеспрямованої команди та працювати позмінно

Немає вимог до професійної освіти чи відповідного досвіду.

Ми пропонуємо:

  • Ретельне вступне навчання та навчання
  • Постійні курси та супервізія
  • Змістовна волонтерська спільнота, що зосереджена як на професіоналізмі, так і на добробуті

Очікується, що співбесіди із зацікавленими волонтерами відбудуться у травні 2026 року.
Перший курс відбудеться в перші вихідні в XXX.

Це звучить як щось для тебе?
Тоді заповніть заявку — ми з нетерпінням чекаємо на вашу відповідь.

Служба консультування жертв у столиці працює цілодобово та надає як телефонні, так і особисті консультації в Копенгагені, Фредеріксберзі, Торнбю та Драгьорі. Служба тісно співпрацює з поліцією Копенгагена та є членом OID – організації, що об’єднує 12 служб консультування жертв країни.

Підтримку жертв у столиці здійснює Червоний Хрест Столиці, який існує з 1917 року та є найбільшим місцевим відділенням Данського Червоного Хреста. Близько 3.500 волонтерів беруть участь у понад 45 різних соціальних заходах, що підтримують людей у ​​вразливих ситуаціях.

Місце роботи: Копенгаген і Фредеріксберг

  • Бажаєте дізнатися більше про приєднання?

    Ви самотні, вам не вистачає підтримки та ви хочете познайомитися з новими людьми? Тоді ми до ваших послуг. На цій сторінці ви можете знайти інформацію про понад 40 різних заходів, які ми пропонуємо, та отримати допомогу у виборі того, що вам підходить.

    Приєднуйтесь до наших заходів
  • Знайти всі активності

    Наші заходи призначені переважно для дорослих та сімей, яким бракує зв’язків та підтримки. Заходи проводяться в муніципалітетах Копенгагена, Фредеріксберга, Драгьора або Торнбю.

    Переглянути всі активності
  • Ви хотіли б стати волонтером?

    У Червоному Хресті Говедстаден ми – спільнота з приблизно 3.500 відданих волонтерів, які щодня вкладають свої душі, час та енергію у понад 45 різних заходів, щоб допомогти вразливим, самотнім та людям з групи ризику в Копенгагені та околицях.

    Дізнайтеся більше про те, як стати волонтером

Точка часу

24 квітня 2026 року
Kl. 14 - 17

ти

Будинок Інгрід Єсперсен
2100 Копенгаген Ø

У п'ятницю, 24 квітня, ми розпочнемо 150-річчя Червоного Хреста затишним та святковим заходом на площі Інгрід Єсперсенс (поруч зі станцією метро Trianglen) з 14:00 до 17:00.

Тут буде створено так званий тимчасовий магазин секонд-хенд, де ми продаватимемо одяг. Для цього нам потрібні волонтери, які працюватимуть біля кіоску протягом усього заходу.

Приєднуйтесь до нас у святкуванні цього насиченого подіями дня, коли ми прощаємося з Пернілле Шеєл та вітаємо Лоне Бухардт, яка візьме на себе обов'язки керівника Секретаріату.

Ми сподіваємося зустрітися з волонтерами, колегами, партнерами та іншими друзями Данського Червоного Хреста.

ЧасП'ятниця, 8 травня, о 14:30.

ти: Network House Nørrebro, Nordre Fasanvej 228, вітальня

Примітка! З питань харчування ми хотіли б отримати вашу реєстрацію не пізніше середи, 6 травня.

зареєструватися тут

Ми з радістю повідомляємо, що завершили процес найму та знайшли нового керівника секретаріату Столиці Данського Червоного Хреста. На цю посаду подали заявки понад 80 осіб, і ми пишаємося тим, що так багато хто вважає RKH привабливим місцем роботи. Вибір упав на нашу нинішню керівника програми соціальних ініціатив, Лоне Бухардт.

Комітет з найму одноголосно вказав на Лоуна як нового керівника секретаріату.

Голова правління Матіас Молстед Андерсен обґрунтовує свій вибір наступним чином: «Загалом, Лоун була найкращою з усіх понад 80 кандидатів, які виявили зацікавленість у цій посаді. Лоун було обрано, тому що вона має ідеальні можливості для розвитку чудової роботи та практики, яка так добре ведеться у Столичному відділенні Червоного Хреста. Водночас ми також вважаємо, що Лоун зможе вести нас у нових та захопливих напрямках. Ми знаємо Лоун протягом кількох років співпраці та знаємо, що вона має навички, щоб очолити Секретаріат Столичного відділення Червоного Хреста у майбутнє, яке є водночас і захопливим, і складним».

Лоун з нетерпінням чекає своєї нової ролі та каже: «Я задоволений довірою, яку мені виявили рада директорів та комітет з найму. Ми, громадянське суспільство, стоїмо перед важливими завданнями щодо активізації та підтримки Столичного Червоного Хреста як місцевого органу реагування на надзвичайні ситуації, і тому я з нетерпінням чекаю на продовження нашої доброї співпраці з муніципалітетами, національним офісом та іншими місцевими партнерами на своїй новій посаді. Маючи досвід роботи як у соціальній сфері, звичайно, у Столичному Червоному Хресті, так і в інших соціальних організаціях, таких як Save the Children та Consumer Council Think, а також маючи комерційний досвід у маркетингу та продажах, я з нетерпінням чекаю можливості задіяти обидві ці сфери для розвитку всієї організації разом з радою директорів та співробітниками, щоб разом ми могли зробити ще більший внесок у розвиток вразливих людей у ​​столиці».

Лоун розпочне роботу на посаді керівника секретаріату 1 квітня.

 

Велика подяка секретарю, який звільняється

Лоун замінює нашу нинішню головку секретаріату, Пернілле Шеєл, яка працювала в Червоному Хресті понад 26 років і вирішила піти у відставку.

Голова правління Столичного відділення Червоного Хреста Матіас Молстед Андерсен дякує Пернілле за її невпинні зусилля у Столичному відділенні Червоного Хреста протягом багатьох років: «Пернілл багато років була рушійною та об’єднуючою силою Столиці Червоного Хреста. Неможливо сказати «Столиця Червоного Хреста», не згадавши Пернілл Шеєл. Я мала задоволення тісно співпрацювати з Пернілл протягом останніх 10 років як член правління, а потім голова правління. І те, що, на мою думку, характеризує роботу Пернілл, – це її велика відданість справі, знання наших місцевих умов, заразливий гумор, а також бажання, здатність і вміння виводити Столицю Червоного Хреста на нові місця. Нам буде не вистачати Пернілл. Я бажаю їй усього найкращого в її майбутніх планах».

Станьте частиною нашої спільноти переробки – та створіть місцевий вплив

Бажаєте використати свої навички для чогось значущого та водночас допомогти розвивати місцевий магазин секонд-хенд? Наш магазин — це більше, ніж просто секонд-хенд — ми створюємо спільноту та перетворюємо прибуток на соціальні проекти в регіоні.

Ми шукаємо волонтерів, які візьмуть на себе відповідальність за:

Робота магазину та обслуговування клієнтів – контролювати потік продукції, планування та продажі.

Викладка та сортування товарів – створювати привабливий досвід покупок та встановлювати ціни на товари.

Комунікація та події – SoMe, кампанії та місцеві заходи.

Розвиток магазину – внесок у стратегію, концепцію та оптимізацію.

 

Кого ми шукаємо:

Ви візьмете відповідальність і побачите конкретні результати своїх зусиль.

Ви хочете використовувати свій компетенції – у магазині, логістиці, комунікації, управлінні чи креативності.

Ви хочете взяти участь у віддана волонтерська спільнота як з молодшими, так і з досвідченими силами.

 

Гнучкість та час:

Залежно від того, чим ви хочете зайнятися, ми організуємо для вас робочий графік та/або фіксовані зміни. 

Ефект:

Кожна зміна в магазині робить внесок у місцеві соціальні справи. Минулого року магазин підтримував такі місцеві ініціативи, як консультування жертв, громади для людей похилого віку, допомога бездомним та багато іншого.

Станьте частиною нашої команди – і залиште свій слід у розвитку магазину та місцевої громади!

Контакти:

Напишіть нам і розкажіть трохи про свою мотивацію, і ми вам зателефонуємо.

Місце роботи: Frederikssundsvej 300, 2700 Brønshøj

  • Бажаєте дізнатися більше про приєднання?

    Ви самотні, вам не вистачає підтримки та ви хочете познайомитися з новими людьми? Тоді ми до ваших послуг. На цій сторінці ви можете знайти інформацію про понад 40 різних заходів, які ми пропонуємо, та отримати допомогу у виборі того, що вам підходить.

    Приєднуйтесь до наших заходів
  • Знайти всі активності

    Наші заходи призначені переважно для дорослих та сімей, яким бракує зв’язків та підтримки. Заходи проводяться в муніципалітетах Копенгагена, Фредеріксберга, Драгьора або Торнбю.

    Переглянути всі активності
  • Ви хотіли б стати волонтером?

    У Червоному Хресті Говедстаден ми – спільнота з приблизно 3.500 відданих волонтерів, які щодня вкладають свої душі, час та енергію у понад 45 різних заходів, щоб допомогти вразливим, самотнім та людям з групи ризику в Копенгагені та околицях.

    Дізнайтеся більше про те, як стати волонтером

Чому ця роль важлива?

Наші друзі-помічники та гості створюють міцні стосунки між волонтерами та людьми похилого віку, яким потрібна присутність та товариство. Щоб забезпечити успішну роботу цих підходів, важливо, щоб і волонтери, і учасники мали місце, де вони можуть поділитися своїм досвідом, отримати підтримку та повідомити про проблеми.
Як волонтер-послідовник, ви робите свій внесок саме в це: ви надаєте нам уявлення про те, як розвиваються програми, і допомагаєте забезпечити процвітання всіх сторін. Тому ваша роль є ключовою для підтримки якості та створення якісних і безпечних програм – як для волонтерів, так і для учасників.

Про що йдеться в завданні?

Від:

  • Дзвінок учасникам старшого віку (65+) та запитання про те, як проходить їхня співпраця

  • Здійснює подальші дзвінки та надсилає електронні листи волонтерам

  • Слухає, визнає та збирає інформацію про потреби чи проблеми

  • Робить нотатки в нашій системі та повідомляє керівника команди, якщо щось потребує уваги

  • Допомагає учасникам та волонтерам зв’язатися з відповідними ініціативами та можливостями підтримки, коли це необхідно

Ваша найважливіша роль — бути зв’язковою особою, тобто ви маєте забезпечити, щоб потрібна людина брала на себе ініціативу, якщо людині, з якою ви контактуєте, потрібні консультації та підтримка. Ця роль нова, але її структура зрозуміла, і ви отримаєте ґрунтовне вступне слово.

Кого ми шукаємо?

Ми шукаємо саме тебе, хто:

  • Комфортно веде розмови – як легкі, так і трохи складніші

  • Може створити спокій та відчуття присутності по телефону

  • Співчутливий, уважний та допитливий

  • Майте сміливість користуватися комп'ютером та електронною поштою (ми навчимо вас усього, що вам потрібно знати)

  • Здатний працювати самостійно та виконувати поставлені завдання

Досвід не є обов'язковим – найважливіше – це бажання спілкуватися з людьми в різних життєвих ситуаціях.

Що ви з цього отримуєте?

  • Значуща роль, де ви зміцнюєте якість наших зусиль

  • Досвід технік розмови та контактної роботи

  • Огляд того, як ми підбираємо волонтерів та учасників

  • Сучасна спільнота, де ваші ідеї можуть бути використані

Час і місце

Ca. 2–4 години на тиждень – гнучкий графік роботи з дому або в нашому секретаріаті в Норребро.
На початковому етапі перевагою є робота з секретаріату, де вам буде надано телефон і комп’ютер.

Хочете приєднатися?

Якщо ви бачите себе на цій посаді та хочете допомогти створити ефективні процеси як для волонтерів, так і для учасників, будь ласка, зв’яжіться з нами через «Стань волонтером зараз» knappen.
Ми з нетерпінням чекаємо ваших повідомлень!

Місце роботи: Nordre Fasanvej 224, 2, 2200 2400

  • Бажаєте дізнатися більше про приєднання?

    Ви самотні, вам не вистачає підтримки та ви хочете познайомитися з новими людьми? Тоді ми до ваших послуг. На цій сторінці ви можете знайти інформацію про понад 40 різних заходів, які ми пропонуємо, та отримати допомогу у виборі того, що вам підходить.

    Приєднуйтесь до наших заходів
  • Знайти всі активності

    Наші заходи призначені переважно для дорослих та сімей, яким бракує зв’язків та підтримки. Заходи проводяться в муніципалітетах Копенгагена, Фредеріксберга, Драгьора або Торнбю.

    Переглянути всі активності
  • Ви хотіли б стати волонтером?

    У Червоному Хресті Говедстаден ми – спільнота з приблизно 3.500 відданих волонтерів, які щодня вкладають свої душі, час та енергію у понад 45 різних заходів, щоб допомогти вразливим, самотнім та людям з групи ризику в Копенгагені та околицях.

    Дізнайтеся більше про те, як стати волонтером

Працівники служби підтримки пацієнтів – це волонтери, які надають догляд, присутність, допомогу та підтримку пацієнтам та їхнім родичам у лікарнях країни. Працівники служби підтримки пацієнтів працюють для тих, кого не відвідують родичі, хто почувається самотнім або потребує додаткового догляду. Працівники служби підтримки пацієнтів сприяють підвищенню безпеки пацієнтів та їхніх родичів, які перебувають у вразливій життєвій ситуації. Як волонтер-працівник служби підтримки пацієнтів, ваша компанія та прибуток створять бажану перепочинок для пацієнтів та їхніх родичів, які почуваються самотніми та небезпечними в лікарні. 

Ти хороший/добра? Якщо ви любите спілкуватися з людьми, маєте співчуття та терпіння, тоді підтримка пацієнтів може бути для вас чимось корисним.

Як підтримка пацієнта, ваш завдання буде:

  • Бути присутнім, слухати та говорити
  • Створіть спокій, присутність та безпеку в кожній вітальні чи зоні відпочинку
  • Показати дорогу та допомогти з навігацією по лікарні
  • Будьте аутріч-працівником та допомагайте пацієнтам та їхнім родичам у лікарні.

Наразі в лікарні Rigshospitalet працюють волонтери-працівники з підтримки пацієнтів у 6 різних відділеннях. Ми постійно набираємо та починаємо роботу з новими волонтерами. 

ПРИМІТКА! Як працівник служби підтримки пацієнтів, ви повинні мати можливість працювати позмінно протягом дня з 08:00 до 15:00..

Що ми пропонуємо:

  • Стати частиною великої міжнародної організації, яка налічує трохи більше 3.500 волонтерів лише у столиці.
  • Можливість зробити вагомий внесок у життя людей, які цього потребують.
  • Досвід роботи у волонтерській соціальній сфері.
  • Можливість для особистісного та професійного розвитку через курси, тематичні дні та багато інших актуальних пропозицій.
  • Стати частиною затишної спільноти з іншими волонтерами, яка надає можливості для особистісного та професійного розвитку.

Інформація:

  • Бажаєте дізнатися більше про приєднання?

    Ви самотні, вам не вистачає підтримки та ви хочете познайомитися з новими людьми? Тоді ми до ваших послуг. На цій сторінці ви можете знайти інформацію про понад 40 різних заходів, які ми пропонуємо, та отримати допомогу у виборі того, що вам підходить.

    Приєднуйтесь до наших заходів
  • Знайти всі активності

    Наші заходи призначені переважно для дорослих та сімей, яким бракує зв’язків та підтримки. Заходи проводяться в муніципалітетах Копенгагена, Фредеріксберга, Драгьора або Торнбю.

    Переглянути всі активності
  • Ви хотіли б стати волонтером?

    У Червоному Хресті Говедстаден ми – спільнота з приблизно 3.500 відданих волонтерів, які щодня вкладають свої душі, час та енергію у понад 45 різних заходів, щоб допомогти вразливим, самотнім та людям з групи ризику в Копенгагені та околицях.

    Дізнайтеся більше про те, як стати волонтером

Сімейний табір у столиці Червоного Хреста 

Цього літа ми проведемо два сімейні табори для вразливих сімей, з якими ми працюємо та для яких працюємо в Червоному Хресті Говедстаден. 

Основна ідея сімейних таборів полягає у зміцненні сімейної мережі, наданні їм позитивного досвіду разом та створенні простору миру, безпеки та спільноти. Кожен повинен піти звідти з враженнями від відпустки та мати про що поговорити після літніх канікул. Те, чого багато дітей інакше не мають. 

Харчування в таборі є важливою частиною життя громади, тому ми шукаємо волонтерів для нашої кухонної команди, які разом відповідають за харчування в таборі. Ми очікуємо, що в кожному таборі буде 15 сімей. Табір триває 5 днів або на 27-му, або на 30-му тижні в Південній Зеландії в середній школі прямо біля моря. 

Ви будете частиною команди волонтерів, де приблизно 12-14 інших волонтерів, де в команді кухні буде приблизно 5 осіб, а також волонтер-менеджер кухні.

Чому варто стати волонтером у кухонній команді?

  • Ви допоможете створити незабутні враження від вечері для сімей, яким потрібна така необхідна перерва від повсякденного життя.
  • Ви станете частиною затишної та веселої кухонної команди разом з іншими волонтерами, де роль діджея буде змінюватися, і де ви разом створите основу для страв.
  • Це очевидна можливість виконати важливу волонтерську роботу протягом обмеженого періоду часу.
  • Ви гарантовано добре виспитеся тиждень після табору 😉

Які ваші обов'язки та роль як кухонного волонтера?

  • Ваше найважливіше завдання — готувати смачні страви для табору разом з командою кухарів та родинами. 
  • Створювати багато захоплення, цікавості та радості, готуючи смачні страви.
  • Створити рамки, простір та можливості для дітей, молоді та батьків допомагати на кухні. Тому терпіння — це чеснота в сімейному таборі 🙂

Ми шукаємо вас як…

  • Пристрасно готую для багатьох людей і використовую трапезу як місце збору для позитивних вражень.
  • Має посмішку на обличчі та вміє підтримувати гарний настрій – навіть коли перед їжею метушня.
  • Терплячий та розуміє різні харчові культури.
  • Бажає співпрацювати з іншими волонтерами та бути частиною команди.

Чого очікується?

  • Ви можете запланувати кілька зустрічей протягом весни, щоб зустрітися з іншими волонтерами на кухні та разом скласти план.
  • Ви можете взяти участь у сімейному таборі протягом 5-6 днів на 27-му або 30-му тижні влітку 2026 року.
  • Якщо у вас ще немає курсу з гігієни харчових продуктів, ми оплатимо його проходження. Він проходить онлайн і триває приблизно 3 години. 

Вам цікаво почути більше? 

Якщо це щось для вас, будь ласка, зв'яжіться з нами через контактну форму нижче.

ІНФОРМАЦІЯ

  • Бажаєте дізнатися більше про приєднання?

    Ви самотні, вам не вистачає підтримки та ви хочете познайомитися з новими людьми? Тоді ми до ваших послуг. На цій сторінці ви можете знайти інформацію про понад 40 різних заходів, які ми пропонуємо, та отримати допомогу у виборі того, що вам підходить.

    Приєднуйтесь до наших заходів
  • Знайти всі активності

    Наші заходи призначені переважно для дорослих та сімей, яким бракує зв’язків та підтримки. Заходи проводяться в муніципалітетах Копенгагена, Фредеріксберга, Драгьора або Торнбю.

    Переглянути всі активності
  • Ви хотіли б стати волонтером?

    У Червоному Хресті Говедстаден ми – спільнота з приблизно 3.500 відданих волонтерів, які щодня вкладають свої душі, час та енергію у понад 45 різних заходів, щоб допомогти вразливим, самотнім та людям з групи ризику в Копенгагені та околицях.

    Дізнайтеся більше про те, як стати волонтером

Сімейний табір у столиці Червоного Хреста 
Цього літа ми проведемо два сімейні табори для вразливих сімей, з якими ми працюємо та для яких працюємо в Червоному Хресті Говедстаден. 

Основна ідея сімейного табору полягає у зміцненні сімейної мережі, наданні їм позитивного досвіду разом та створенні простору миру, безпеки та спільноти. Кожен має залишити після себе враження від відпустки та мати про що поговорити після літніх канікул. Те, чого багато дітей інакше не мають. 

Харчування в таборі є важливою частиною єдності та спільноти, тому ми шукаємо волонтерів-менеджерів кухні, які будуть відповідальними за харчування в таборі. 

Ми очікуємо, що в кожному таборі буде 15 сімей. Табір проходитиме протягом 5 днів на 30-му тижні в Південній Зеландії у середній школі прямо біля моря. 

Ви будете частиною команди волонтерів, до якої долучатимуться приблизно 12-14 інших волонтерів, з яких приблизно 5 будуть у кухонній команді, яку ви очолюватимете. 

Чому варто стати волонтером-менеджером кухні в Oasen?

  • Ви допоможете створити незабутні враження від вечері для сімей, яким потрібна така необхідна перерва від повсякденного життя.
  • Ви можете подарувати дітям та сім'ям, які опинилися у вразливому становищі, новий досвід харчування, що може мотивувати їх по-новому ставитися до харчування у повсякденному житті. 
  • Ви будете керувати командою інших волонтерів на кухні, де обов'язки діджеїв чергуються, а настрій піднесений. Ви самі будете брати участь у наймі волонтерів. 
  • Ви гарантовано добре виспитеся тиждень після табору 😉

Які ваші ролі та обов'язки як волонтер-менеджер кухні?

  • Щоб мати уявлення про страви, планування та рецепти.
  • Створювати ажіотаж, цікавість та радість, готуючи смачні страви разом з командою волонтерів. 
  • Керувати командою волонтерів-кухарів та забезпечувати їм гарне проведення часу в таборі.
  • Відповідати за складання плану харчування та купівлю необхідних речей (зазвичай ми робимо це через Nemlig.com)
  • Створити рамки, простір та можливості для дітей та батьків допомагати на кухні. 

Ми шукаємо саме тих, хто…

  • Пристрасно готую для багатьох людей і використовую трапезу як місце збору для позитивних вражень.
  • Має гарний огляд справ та добре вміє координувати й планувати.
  • Терплячий та розуміє різні харчові культури.
  • Можливо, мати досвід приготування їжі для багатьох людей (не обов'язково, але буде перевагою). 

Чого очікується?

  • Ви можете запланувати кілька зустрічей протягом весни, щоб зустрітися з іншими волонтерами та скласти план.
  • Ви можете брати участь у Сімейному таборі протягом 5-6 днів у 30-му тижні 2026 року. 
  • Якщо у вас ще немає курсу з гігієни харчових продуктів, ми оплатимо його проходження. Він проходить онлайн і триває приблизно 3 години. 

Вам цікаво почути більше? 

Якщо це щось для вас, будь ласка, зв'яжіться з нами через контактну форму нижче.

  • Бажаєте дізнатися більше про приєднання?

    Ви самотні, вам не вистачає підтримки та ви хочете познайомитися з новими людьми? Тоді ми до ваших послуг. На цій сторінці ви можете знайти інформацію про понад 40 різних заходів, які ми пропонуємо, та отримати допомогу у виборі того, що вам підходить.

    Приєднуйтесь до наших заходів
  • Знайти всі активності

    Наші заходи призначені переважно для дорослих та сімей, яким бракує зв’язків та підтримки. Заходи проводяться в муніципалітетах Копенгагена, Фредеріксберга, Драгьора або Торнбю.

    Переглянути всі активності
  • Ви хотіли б стати волонтером?

    У Червоному Хресті Говедстаден ми – спільнота з приблизно 3.500 відданих волонтерів, які щодня вкладають свої душі, час та енергію у понад 45 різних заходів, щоб допомогти вразливим, самотнім та людям з групи ризику в Копенгагені та околицях.

    Дізнайтеся більше про те, як стати волонтером

Томас Арентофт Хінсбі

Мене звати Томас, мені 53 роки, і я живу на Амагері з дружиною Перніллою та нашими трьома дітьми віком 15, 13 та 10 років.

Я кваліфікований соціальний працівник і працюю у спеціалізованій сфері допомоги людям з інвалідністю понад 30 років. Останні 20 років – на посаді керівника різних рівнів в Орхусі, Оденсе, а сьогодні – керівника великої незалежної/приватної служби в Копенгагені.

Муніципальна рада муніципалітету Торнбю призначила мене їхнім представником у Мережевому будинку Каструплундгаде, і для мене це надзвичайно значуща посада, де я можу використовувати свої навички та, сподіваюся, допомогти змінити ситуацію на краще.

Мене завжди хвилювало, що ми, люди, можемо зробити одне для одного і як ми можемо допомогти тим, хто потребує допомоги.

Протягом усіх років мого трудового життя, де я зустрів багатьох людей різного віку та з різними життєвими обставинами, я зрозумів, що разом ми можемо багато чого зробити, і поки є людяність та бажання щось змінити – є надія!