ЧЕРВОНИЙ ХРЕСТ

Що таке виклик безпеки?

«Виклик безпеки», який існує з 2001 року, – це захід у зоні для людей похилого віку Столичного відділення Данського Червоного Хреста.

Ця діяльність спрямована на самотніх людей похилого віку з обмеженими соціальними мережами, які недостатньо хворі, щоб отримувати щоденний догляд вдома. Щоб зменшити страх падіння, отримання травми якимось іншим чином або смерті без попередження, ми пропонуємо щоденний дзвінок. Дзвінок, який дарує душевний спокій людям похилого віку та багато значить, коли у вас небагато людей, з якими можна розділити своє повсякденне життя.

Якщо наші волонтери-абоненти марно телефонують своєму мешканцю, вони звертаються на гарячу лінію. Її завдання — з’ясувати, що сталося з мешканцем, і, за необхідності, направити службу догляду вдома або поліцію для перевірки стану літньої людини.

Ваша роль як керівника команди:

• Спілкування з новими, зацікавленими громадянами та ознайомлення їх із діяльністю
• Набір та знайомство з новими волонтерами
• Піклуватися та підтримувати волонтерів
• Підбір молодших волонтерів для людей похилого віку
• Проводити подальші розмови як з волонтерами, так і з громадянами, щоб переконатися, що дзвінки працюють належним чином, та допомагати у вирішенні будь-яких проблем
• Координувати тимчасове прикриття для волонтерів, які мають обмежені можливості під час свят/вихідних

Ви будете частиною команди з управління волонтерами, яка разом забезпечить безперебійне проведення діяльності. Це включає адміністративну роботу, взаємодію між волонтерами, громадянами та Столичним Червоним Хрестом, а також спаринги один з одним.

Як керівник команди, важливо, щоб ви:

• Відданий, стабільний та надійний
• Сумлінний та дотримується домовленостей
• Має людську проникливість та розуміння
• Вмієте добре спілкуватися – як з волонтерами, людьми похилого віку, так і з колегами
• Відкритий та позитивний, вміє знайомитися з багатьма різними людьми

Як керівник команди, ви повинні розраховувати на те, що будете витрачати приблизно 10-15 годин на місяць. Гарна співпраця в команді є пріоритетом, і ми можемо допомогти один одному бути гнучкими в періоди, коли особисте життя вимагає більше часу.

Що ми можемо вам запропонувати?

• Гнучка, відповідальна та змістовна робота
• Радість від того, що ми робимо великий внесок у життя наших літніх, самотніх громадян
• Курси та участь у мережах з іншими керівниками команд, керівниками заходів та волонтерами
• Вигідна та складна волонтерська робота
• Віддані колеги-волонтери
• Підтримка, керівництво та розвиток
• Отримати досвід у залученні та управлінні волонтерами
• Сильна професійна організація, яка підтримає вас у вашому завданні

Мобільний телефон Червоного Хреста надається, щоб ви могли працювати там, де вам зручніше – вдома, в офісі Червоного Хреста або в іншому місці.

Якщо це щось для вас, ми з нетерпінням чекаємо на вашу відповідь і з радістю відповімо на ваші запитання або зустрінемося для розмови без зобов'язань, якщо ви зацікавлені дізнатися більше.